PLAZAS QUE SE CONVOCAN:
- I.- 3 plazas. A jornada completa de Coordinador/a de centro, en Valencia, Vallada o Xàtiva.
- II.- Hasta 4 plazas, para atender el mejor desempeño de sus funciones en las áreas de su responsabilidad que le correspondan. (Titulación Superior) en Aielo de Malferit, Valencia, Vallada o Xàtiva.
- III.- 1 plaza. A jornada completa, de Asesor/a jurídico. En Xàtiva.
- IV.- 1 plaza. A jornada completa, de Administrativo. En Xàtiva.
- V.- Hasta 6 plazas, para atender el mejor desempeño de sus funciones en las áreas de su responsabilidad que le correspondan. (Grado Medio) en Aielo de Malferit, Valencia, Vallada o Xàtiva.
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I.- 3 plazas. A jornada completa de Coordinador/a de centro, en coordinación con el Delegado/a local de la asociación y en dependencia directa de la Gerencia de la misma, en Valencia, Vallada o Xàtiva.
Funciones:
- Propuesta, dirección, coordinación y justificación del Plan Anual de actividades y Memoria general del centro.
- Gestión y administración ordinaria del mismo.
- Dirección y coordinación del personal contratado y voluntario adscrito al centro.
- Participación activa y coordinación con el equipo de coordinación general de la asociación.
- Hacer previsiones de liquidez y controlar la tesorería del Centro.
- Cualquier otra que puntualmente se le encomiende por delegación de la gerencia y/o del delegado/a local de la asociación, para la buena marcha y desarrollo de las funciones de la misma en su localidad.
Requisitos específicos:
- Titulación universitaria como mínimo en Trabajo o Educación Social, Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía.
- Capacidad de organización y optimización de equipos humanos. –
- Solvencia en elaboración de informes técnicos y financieros para su presentación a las
entidades financiadoras.
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II.- Hasta 4 plazas, en Aielo, Valencia, Vallada o Xàtiva. En dependencia directa del Coordinador de la Sede y en coordinación con el equipo local, para atender el mejor desempeño de sus funciones en las áreas de su responsabilidad que le correspondan de:
- Acogida, acompañamiento y atención humana y psicológica a las personas acogidas en los centros de la asociación; soporte, formación y orientación para su mejor inserción sociolaboral; formación lingüística, académica y cultural; educación y desarrollo de las habilidades sociales que requiere nuestro entorno; mediación e integración intercultural para una sana convivencia, y coordinación, seguimiento y coevaluación de los procesos individuales de desarrollo personal integral en los casos que tenga encomendados.
- Apoyo a las funciones de programación, coordinación, gestión y coevaluación del Plan Anual del centro; apoyo a las actividades ordinarias de planificación, gestión, y coevaluación de sus actividades colectivas y/o de incidencia social en el entorno; promoción, acompañamiento y coordinación del voluntariado adscrito a las áreas de su competencia; participación activa en el equipo de coordinación local, y supervisión en las actividades generales ordinarias de administración, funcionamiento, gestión y mantenimiento del centro que la dirección le delegue.
- Cualquier otra que puntualmente se le encomiende por el Coordinador del centro para la buena marcha y desarrollo de las funciones del mismo en su localidad.
Requisitos específicos:
- Titulación universitaria como mínimo en Trabajo o Educación Social, Magisterio, Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Sociología o Humanidades.
- Otras titulaciones universitarias más el máster de Aptitud Pedagógica o equivalente.
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III.- 1 plaza. de Asesor/a jurídico en dependencia directa de la Gerencia a jornada completa. Lugar de trabajo: Xàtiva.
Funciones básicas:
- Asesoría, acompañamiento y gestión en los procesos de regularización que procedan de las personas acogidas por la asociación en cualquiera de sus centros.
- Asesoría, gestión y acompañamiento en los trámites administrativos y/o procesales que pudieran precisarse.
- Asesoría y orientación legal básica que precise el personal de la asociación en el ejercicio de sus funciones.
- Información y apoyo a la gerencia y equipo de coordinación general en las cuestiones pertinentes de legislación, normativa y gestión de proyectos.
- Participar en las reuniones y actividades en redes y plataformas jurídicas de interés y recopilar las buenas prácticas y tendencias en materia de derechos Humanos e Inmigración.
- Mantenimiento actualizado del banco de datos y redacción de informes estadísticos de la gestión de la asociación.
- Cualquier otra que puntualmente se le encomiende por la Gerencia para la buena marcha y desarrollo de las funciones de la entidad.
Requisitos específicos mínimos:
- Titulado/a en Derecho e inscrito en el Colegio de Abogacía.
- Experiencia en Extranjería y Derecho Civil.
- Valorable conocimientos en Gestión de Proyectos.
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IV.- 1 plaza. A jornada completa, de Gestor/a administrativo/a de la Asociación en dependencia directa de la Gerencia. Lugar de trabajo: Xàtiva. – Apoyo administrativo en la Planificación, formulación, presentación, gestión, ejecución y justificación de proyectos y memorias técnicas para las subvenciones.
Funciones básicas:
- Búsqueda de subvenciones públicas y privadas.
- Apoyo en las gestiones administrativas de personal, tesorería y de los registros contables.
- Colaborar en la supervisión de la gestión económico-financiera de los diversos proyectos de la entidad a lo largo de todo su ciclo con el fin de que esta se realice, según los requisitos, procedimientos y herramientas propias de los donantes y de nuestra asociación.
- Apoyo en las tareas de contabilidad (Revisión de facturas, clasificación y completar la documentación con los documentos necesarios según las especificaciones).
- Apoyo en las tareas de gestión laboral (Gestionar el archivo documental del nóminas, justificantes del personal, certificados de formación).
- Apoyo en las tareas relacionadas con el cumplimiento de los compromisos fiscales.
- Preparar y gestionar las auditorias contables externas.
- Coordinar la preparación de informes mensuales, trimestrales y anuales, con los Responsables de cada centro y el apoyo de la Gerencia.
- Cualquier otra función necesaria para la optimización del trabajo y los resultados del área administrativa.
Requisitos específicos mínimos:
- Ciclo Formativo Superior; solo se tendrán en cuenta los perfiles capacitados para desarrollo de tareas de Administración y Gestión de entidades.
- Valorable conocimientos en Gestión de Proyectos y experiencia laboral específica en entidades del Tercer Sector.
- Conocimiento y manejo de convocatorias de subvenciones y ayudas privadas.
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V.- Hasta 6 plazas, en Aielo, Valencia, Vallada o Xàtiva. en dependencia directa del Coordinador de la Sede y en coordinación con el equipo local, para atender el mejor desempeño de sus funciones en las áreas de su responsabilidad que le correspondan de:
- Acompañamiento y atención humana a las personas acogidas en el centro para facilitarles su integración en el mismo y su acceso a los servicios sociales básicos que necesitaren; soporte, formación y/u orientación para su mejor inserción sociolaboral; educación, desarrollo y supervisión de las habilidades sociales que requiere nuestro entorno; potenciación de la mediación (y comunicación lingüística en su caso) e integración intercultural precisas para una sana convivencia; programación, gestión y coevaluación de las actividades lúdicas y de integración socio-cultural en su entorno de las personas acogidas; y la participación activa en el equipo de coordinación local.
- Las funciones de apoyo y colaboración con la persona responsable del área correspondiente en: las tareas de programación, gestión y coevaluación del Plan Anual del centro; las actividades ordinarias de planificación, gestión, y coevaluación de sus actividades colectivas y/o de incidencia social en el entorno; la promoción, acompaña- miento y coordinación del voluntariado adscrito a las áreas de su competencia; las actividades generales ordinarias de funcionamiento, gestión y mantenimiento del centro que su coordinador le delegue; y el apoyo, seguimiento y coevaluación de los procesos individuales de desarrollo personal integral en los casos que se le encomienden.
- Cualquier otra que puntualmente se le encomiende por el Coordinador del centro para la buena marcha y desarrollo de las funciones del mismo en su localidad.
Requisitos específicos mínimos:
- Título de Formación Profesional de Grado Medio en el ámbito de los servicios socioculturales y a la comunidad. En casos excepcionales, podrán admitirse titulados en ESO con formación complementaria (monitor/a de Actividades de Tiempo Libre, Mediación e intervención comunitaria, …) y experiencia laboral mínima de un año acreditada en el ámbito de la intervención social.
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2.- REQUISITOS COMUNES A TODAS LAS PLAZAS:
Además de los requisitos mínimos específicos para cada plaza, se requerirán para todas ellas con carácter general: – Conocimiento oral y escrito alto de las dos lenguas oficiales de la Comunidad.
- Conocimientos de ofimática al menos a nivel de usuario medio.
- Conocimiento y empatía con los principios, valores, fines y estilo metodológico de AVSA.
- Buena capacidad de comunicación, iniciativa y resolución de problemas.
- Alta responsabilidad con el trabajo y compromiso con el logro de los objetivos del programa.
- Capacidad de sistematización, organización de su propio trabajo y gestión de múltiples tareas.
- Espíritu de trabajo colaborativo en equipo. Dinamismo y capacidades organizativas y para la gestión de grupos humanos.
- Actitudes propositivas, flexibles y constructivas.
- Flexibilidad horaria y movilidad entre las distintas delegaciones de AVSA, según sea el caso.
3.- ADICIONALMENTE SE VALORARÁ:
- Experiencia laboral acreditable en el ámbito de la intervención social en general y, más específicamente, con el colectivo de la inmigración.
- Experiencia acreditable en el campo del voluntariado, y más específicamente en el sector Social.
- Conocimiento y experiencia en gestión de proyectos sociales.
- Organización de eventos y jornadas así como campañas de sensibilización, en formatos presenciales y online.
- Su colaboración previa con la asociación.
- Otras titulaciones académicas y formación complementaria demostrable en este ámbito, u otros afines.
- Conocimientos de otros idiomas. (Especialmente inglés, francés y árabe)
- Conocimientos en manejo de software de diseño gráfico, edición de video, RRSS y gestión de páginas web.
- Permiso de conducir y vehículo propio.
4.- CONDICIONES LABORALES:
- Lugar de trabajo: Cualquiera de los centros de la asociación: (Aielo de Malferit, Valencia, Vallada y Xàtiva; sin perjuicio de desplazamientos ocasionales requeridos por las necesidades del servicio.
- Condiciones de la contratación y régimen laboral: Indefinida una vez superado el periodo de prueba inicial que se acuerda en 3 meses y con las mismas condiciones que regirán superado éste: con carácter general, las que fije el Convenio Laboral autonómico específico para el Tercer Sector, y la normativa de los conciertos con la Generalitat en su caso.
- Horario: El que le corresponda según su contrato en computo flexible y organizado por acuerdo en el equipo según las necesidades del servicio y los cuidados de conciliación que en cada caso se necesiten.
- Calendario de incorporación: Con carácter general, lo antes posible, tras superar el curso de formación. (Estimativamente el 1 de octubre).
5.- PROCEDIMIENTO DE SELECCION:
- Enviar telemáticamente ficha adjunta de solicitud, currículum vitae y carta de motivación a: [email protected] indicando en el Asunto: «Solicitud de plaza laboral en AVSA» Fecha límite de admisión de solicitudes: 21 de agosto de 2022.
- Cerrado éste, en un plazo máximo de 10 días se comunicará por el mismo medio a todas las personas candidatas si han sido o no preseleccionadas, pudiendo solicitárseles una entrevista personal si se estima necesario.
- A las personas preseleccionadas AVSA les ofrecerá gratuitamente un cursillo de 40 horas de conocimiento, formación específica y organización en la entidad a realizar, previsiblemente, a mediados de septiembre y que se deberá superar como requisito previo para su admisión en la plantilla. En su caso, podrá fijarse una bolsa de trabajo para aquellas candidaturas que lo deseen y no hayan superado el proceso de selección.
Información sobre AVSA: www.avsavalencia.org